第2646章_官场那些事儿 首页

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第2646章

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陈正安惊魂未定,又心怀上位期许,必然会小心翼翼、恪尽职守,不敢有丝毫逾越。

基层的障碍已然清除,接下来真正的战场,不在市县,而在省里。

石江那边,才是决定这场吏治改革成败的关键一战。

返程的路途平稳顺畅,车厢内依旧安静。

梁栋靠在后座,闭目沉思,脑海中不断推演着明日常委会的种种局势。

他早已预料到,全国公开选拔的试点方案,必然会触动千嶂整个官场的既得利益。

千嶂省地处内陆,官场风气保守固化,数十年以来,人事任免早已形成一套根深蒂固的潜规则。

从上到下,层层嵌套、人情互联,各级领导的亲戚故旧、门生部属,都靠着这套封闭的人事体系,稳稳占据着基层实权岗位。

每一个空缺的基层岗位,在他们眼中,都不是公共资源,而是可以私相授受的人情筹码、可以安插亲信的自留地。

青峦县一次性空出二十七处核心岗位,早已成为全省官场紧盯的肥肉。

不管是省里的领导,还是市里、县里的领导,谁手里没有几张人情条子?

谁没有几个想要提拔安置的亲信后辈?

按照以往的惯例,这批岗位必然会被各方势力瓜分殆尽,成为维系官场人脉、巩固派系利益的工具。

可梁栋这个面向全国的公开选拔方案,直接一刀斩断了所有人的念想。

全程省委统筹、纪委监督、公开透明、择优录取,外来人才同台竞聘,本土关系、人情、资历全部作废。

这不仅是断了众人的眼前利益,更打碎了千嶂官场延续数十年的潜规则。

更让一众高层忌惮的是,这只是青峦一县的试点。

明眼人都能看清,一旦此次试点成功、顺利落地,接下来必然会逐步推广到全市、全省。

届时,整个千嶂封闭固化的人事体系将彻底崩塌,所有人的人事话语权、人情筹码,都会变得一文不值。

动一人之利,一人恨,动众人之利,众人敌。



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